Du kender det godt, klokken er omkring 14 og det er tid til frugt. Det betyder at ca. 25 børn skal ind på toilettet og vaske hænder ved de fire håndvaske.
En lidt halvbøvlede affære, når de implicerede børn er klædt i flyverdragter og nogle sågar har vanter på. Der skal stås i kø, vaskes hænder med sæbe og tørres hænder med højest to stykker papir. Nogle gange skal der sendes en kommentar af sted, for at minde om de tre førnævnte opgaver. Så der er nok at holde styr på, både for børn og pædagog.
For børnene er det med garanti heller ikke eftermiddagens højdepunkt, at stå i kø til toilettet. Efter et stykke tid i køen, bliver det endelig Alma på 4 års tur. Mens hun står og tørre hænder, og jeg igen skal minde et par drenge om, hvordan man i hvert fald ikke skal stå i kø, spørger hun: “hvornår skal du egentlig hjem, Morten?“
Corona-pandemien har sat store spor på børnehavelivet. De børn, som ellers ville sladre om, at deres kammerater ikke har ryddet op, kommer nu og siger “Hun har ikke vasket hænder med sæbe, det skal man!“. Det stor fokus på gruppedeling, aktiviteter udenfor og håndhygiene fylder meget i hverdagen. Og det har også, på godt og ondt, skubbet til den måde, som man plejer at gøre børnehave på i den enkelte institution.
Selvom corona-trætheden banker på døren, er det vigtigt, at vi holder fast i de tiltag – også selvom børnene begynder at spørge om, hvornår vi skal hjem.
…se det som en mulighed for at genoverveje, hvad der er vigtigt i en børnehave.
…vi skal fortsætte med at vaske legetøj af efter brug (men seriøst, trælegetøj og puslespil er forfærdelige at vaske).
…lav aktiviteter udenfor og nyd de smukke farver på bladene.
…brug tiden i køen ved håndvasken til noget sjovt: en sang eller historie? Så kan det være, at børnene ikke bliver så interesseret i, hvornår du skal hjem…
Tak fordi du læser med, del dette budskab med en kollega eller ven, som har brug for det.
Vh. Morten Randrup Dyrborg
P.S. Dette er en genudgivelse af et af mine bedre nyhedsbreve – hvis jeg helt ydmygt skal sige det 😉 Du kan melde dig til mit nyhedsbrev nedenfor, og få dem direkte i din mailboks. Så er du garanteret den første på din arbejdsplads, som modtager du dem 🙂 Dette nyhedsbrev er fra november 2020.